2012年6月28日我公司中高层管理20余人,前往浙江广鹰机械有限公司参观学习,广鹰公司的精益化生产做得十分成功, 精益管理对企业来说犹如一场变革,而变革本身是痛苦的过程,要彻头彻尾地改变固有的理念和文化,实现大“变脸”,需要勇气和决心来支撑。精益管理是一种理念,更是一种文化,而我们名家也将在这次参观学习后结合自身特点,走出名家特色之路。
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